Объёмы медицинской помощи поликлиник останутся прежними
10:4124 Января 2014
врачНесмотря на реорганизацию лечебных учреждений, объёмы медицинской помощи не изменятся. Об этом заявила замминистра здравоохранения и социального развития Елена Фалина на круглом столе по вопросам реорганизации поликлиник города Ульяновска в областном Законодательном собрании. «С самого первого момента минздрав обозначил свою позицию. Все размеры помощи по подразделениям, которые войдут в объединённое учреждение, сейчас утверждены программой государственной гарантии правительства Ульяновской области. При реорганизации объёмы медицинской помощи по вновь создаваемым учреждениям будут считаться путём сложения этой помощи по всем профилям и специальностям. В итоге, можно с ответственностью говорить, что объёмы медицинской помощи при реорганизации не изменятся», – сказала Фалина. ?сполняющая обязанности главного врача детской поликлиники № 2 Лидия Федотова отметила, что все вопросы, которые ранее беспокоили трудовой коллектив, в ходе встречи были сняты: «Врачи удостоверились, что им не стоит опасаться за свои рабочие места. Считаю, что и для пациентов изменения будут к лучшему. У нас достаточно узких специалистов-совместителей, но, например, эндокринолога нет. Если после объединения хотя бы один день в неделю он будет вести прием, все только выиграют». Ещё один вопрос из области финансов, волнующий медиков, – их зарплата в объединённых медучреждениях. Фалина рассказала, что сейчас готовится новая система оплаты труда на основе так называемых эффективных контрактов. Они по своей сути являются трудовыми договорами, понятия «эффективный контракт» в нормативных документах нет, но в нём заработная плата будет считаться, исходя из результатов деятельности врачей. Как именно оценивать эти самые результаты, сейчас думают в федеральном минздраве. Руководитель правового департамента министерства здравоохранения, социального развития и спорта Евгений Макаров отметил, что избранная форма присоединения поликлиник обеспечивает самую простую процедуру оформления необходимых кадровых документов без увольнения и последующего приёма сотрудников с сохранением отпусков. Действующие коллективные и трудовые договоры сохранят свою юридическую силу до момента подписания новых. Сейчас многие медучреждения перегружены, и у их руководителей возник вопрос, не придётся ли тем учреждениям, к которым присоединяются другие, принимать их пациентов? На что минздрав ответил решительным отказом: «Несмотря на объединение, специалисты останутся на своих местах, а пациенты, прикреплённые к той или иной поликлинике, продолжат в неё ходить. То есть, несмотря на реорганизацию, фактическое обслуживание не изменится».   Виктор Мартынов