Как превратить отрасль ЖКХ в престижное и востребованное место работы для молодёжи, обсудили на площадке Ульяновского техникума железнодорожного транспорта. В рабочей встрече приняли участие и.о. регионального министра ЖКХ Андрей Головко, председатель комитета по жилищной политике и коммунальному хозяйству ЗСО Ульяновской области Денис Седов, а также руководители управляющих компаний.

Как сообщил Денис Седов, предлагается запустить бесшовное образование и профориентацию, начиная с детского сада — через игры и экскурсии. Следующим этапом в 8-9 классах станет создание профильных классов ЖКХ.

«Первые в России мы инициируем создание студенческих трудовых отрядов в сфере ЖКХ. Ребята смогут официально работать на сезонных задачах и подготовке домов к зиме, благоустройстве, получая реальный опыт и заработок», — отметил депутат.

Также разработана идея именных стипендий от компаний, благодаря которым бизнес будет вести студента с первого курса до трудоустройства. Новые учебные тренажёры для техникума намерены установить за счёт профильных предприятий. Например, сейчас ведутся переговоры с Щербинским лифтостроительным заводом.

«Работодателям — УК и ресурсникам — больше не нужно ждать кого пришлют. Техникум готов готовить специалистов точечно под запрос — хоть одного уникального мастера, хоть целую бригаду. Программы обучения теперь максимально гибкие», — объяснил руководитель комитета.

Кроме того, парламентарий намерен выйти с инициативой о введении инвестиционного налогового вычета. Те компании, которые закупят для техникума станки, лифты или оборудуют учебные классы, должны получить льготы по налогам.

Проблема кадрового голода в ЖКХ, по его словам, копилась годами, и на её решение потребуется консолидация общих сил.