В прошлом году в институте было трудоустроено 295 новых сотрудников, 47 из них получили статус «молодой специалист».

Как говорят в НИИАР, сегодня четверть коллектива предприятия — молодёжь в возрасте до 35 лет. Для этой категории работников реализуется особый комплекс мер, направленных на профессиональное развитие и социальную защиту.

«Важнейшую роль в определении места работы сыграло моё обучение в Димитровграде, которое позволило ближе познакомиться с атомной отраслью. Именно тогда я осознал весь интерес к науке и понял, что хочу заниматься именно этим делом. Так что выбор был очевиден: стать частью команды, занимающейся важным делом на благо Родины», — рассказал контролирующий физик службы ядерной безопасности Данила Светкин.

Фото: НИИАР