В дни летних каникул администрация города организовала трудовую занятость ребят в возрасте от 14 до 18 лет. Они занимались благоустройством и поддержанием порядка в парках, скверах и других общественных пространствах.

«Этим летом ульяновские подростки смогли не только отдохнуть и набраться сил перед новым учебным годом, но и приобщиться к трудовой деятельности в молодёжных трудовых отрядах, а также на предприятиях и в учреждениях Ульяновска. Администрация города оказала содействие в трудоустройстве ребят, а в городском бюджете предусмотрели средства на оплату труда молодёжных трудовых отрядов в МБУ «Перспектива», — рассказал мэр Ульяновска Александр Болдакин.

В молодёжные трудовые отряды, организованные «Перспективой», вошли 1745 подростков от 14 до 17 лет. Они трудились с июня по август в несколько смен. Продолжительность каждой смены — 10 дней. Работу организовали по принципу 4-х часового лагеря с вводным инструктажем ответственного за трудовой отряд и подведением итогов по окончанию работы. При этом каждый подросток мог отработать как одну, так и несколько смен.

Как рассказали в профильном ведомстве, за свой труд в течение каждой смены ребята получали 6700 рублей. Из них 5500 рублей выплачивала МБУ «Перспектива» и ещё 1200 рублей составляла выплата от Кадрового центра Ульяновской области.

Молодёжные трудовые отряды занимались благоустройством и поддержанием порядка в парках, скверах и других общественных пространствах. В их числе парки: «Приморский», «Семья», Победы, Генерала Маргелова, 40-летия ВЛКСМ, «Прибрежный», скверы Строителей и «Новое поколение», аллеи Полбина и Ветеранов, территория возле беседки Гончарова, Чёрное озеро, Маришкин родник, и другие объекты.

Ребята в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учёбы время могли трудоустроиться на городских предприятиях. С начала года таким образом была обеспечена занятость 340 человек. Всего за год таким форматом занятости планируют охватить 428 подростков. Все они временно трудоустраиваются в крупные федеральные и региональные сети, общеобразовательные учреждения, учреждения здравоохранения и другие организации Ульяновска. Обычно режим их работы предполагает неполную занятость в формате сокращённого рабочего дня или недели.

Напомним, совершеннолетние соискатели могут ознакомиться с вакансиями на портале «Работа России» или в филиалах Кадрового центра региона. Также для обеспечения квалифицированными специалистами организаций региона продолжается бесплатное переобучение востребованным профессиям.