На заседании Законодательного собрания депутаты единогласно поддержали изменения в региональный нормативный акт. Они снизили трудовой стаж для получения звания «Ветеран труда Ульяновской области» родителям детей с инвалидностью.

Напомним, статус «Ветеран труда» могут получить граждане, имеющие награды региона или госорганов, при условии наличия минимального трудового стажа: 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин. Женщины, которые воспитали трёх и более детей, могут получить звание при трудовом стаже 20 лет.

Основанием для корректировки закона стало обращение регионального отделения Всероссийской организации родителей детей-инвалидов и инвалидов старше 18 лет с ментальными нарушениями в Минсоцразвития.

Председатель парламентского социального комитета Сергей Шерстнёв отметил, что родители вынуждены прерывать трудовую деятельность для ухода за больным ребёнком. Это «живой» нормативный акт, который в дальнейшем при необходимости может корректироваться.

«Что также позволит поддержать такие семьи до достижения ими пенсионного возраста», - сказал Шерстнёв.

Председатель ЗСО Валерий Малышев дополнил, что изменения восстанавливают справедливость в отношении прав 4,5 тысячи семей, которые воспитывают ребёнка-инвалида.

Итак, с 1 января 2026 года получить региональное звание «Ветеран труда» смогут родители (опекуны) с трудовым стажем не менее 20 лет. Они должны воспитывать (или воспитывать в прошлом) на протяжении не менее восьми лет ребёнка-инвалида либо осуществлять (или осуществлять в прошлом) уход за ребёнком с инвалидностью I группы с детства. При этом условием для присвоения звания остаётся необходимость иметь соответствующие награды Ульяновской области.