В Научно-исследовательском институте атомных реакторов на конференции трудового коллектива признали условия и обязательства коллективного договора за 2022-2023 гг. выполненными.

Председатель профсоюзной организации Игорь Кунгурцев и замдиректора по управлению персоналом и соцразвитию Светлана Пилюганова выступили с основными итогами совместной работы в области социальной политики, отметив положительную динамику по целому ряду показателей.

«Обязательства по исполнению коллективного договора работодателем выполнены в полном объёме. Приоритетными направлениями социальной политики НИИАР являются добровольное медицинское страхование работников, санаторно-курортное лечение работников и их детей, поддержка неработающих пенсионеров, материальная помощь работникам. Хочу обратить внимание на увеличение расходов на материальную помощь работникам в 2023 году на 40 % по сравнению с 2021 годом, а на спортивные и культурные мероприятия – почти в два раза», – подчеркнула Светлана Пилюганова.