В текущем году авиастроительное предприятие примет на работу около 700 новых рабочих. На производство привлекут сотрудников промышленных предприятий, находящихся в затруднительном финансово-экономическом положении, соотечественников, проживающих за рубежом, и выпускников. Новые рабочие места создадут в рамках госконтракта на серийное производство транспортных самолётов ?л-76МД-90А.
Как поясняют в пресс-службе предприятия, в первую очередь ведётся набор основных производственных рабочих: слесарей механо-сборочных работ, слесарей по доводке деталей летательных аппаратов, операторов станков с ЧПУ, фрезеровщиков, токарей.
Отметим, что на «Авиастаре» разработана собственная система подготовки персонала. В 2009 году совместно с ульяновским техническим колледжем создан ресурсный центр по подготовке специалистов авиационной отрасли. В 2012 году на «Авиастаре» открыт собственный учебный центр, где готовят рабочие кадры. На предприятии ученикам выплачивается стипендия, действует система наставничества. Для соотечественников готовится специальная программа по предоставлению дополнительных гарантий. Так, за 2013 год было принято уже более 200 учеников.
Здесь же реализуется жилищная программа, которая позволяет сотрудникам за достаточно короткий срок и на льготных условиях приобрести жильё. «Программа имеет большие перспективы. Уже порядка 200 авиастроителей приобрели новые квартиры. В 2014 году участниками жилищной программы станут около 150 человек, – сообщил директор по персоналу ЗАО «Авиастар-СП» Вадим Овейчук.
Ольга Турковская
